高管辭職離職后減持新規(guī)主觀:上市公司高管離職后減持規(guī)定具體列舉公司-0/。如果公司高管辭職導(dǎo)致公司上市失敗,管理層領(lǐng)導(dǎo)辭職to公司的損失還是比較大的,高管如何補(bǔ)償辭退1,高管如何計(jì)算離職補(bǔ)償金1,高管如果主動離職。1、高管離職需要提前多久法律分析:根據(jù)勞動法,一方是組織,一方是員工,沒有職位之分。公司高管,員工都一樣,提前30天申請辭職。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動法》第二十四條規(guī)定,勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。為完善勞動合同制度,明確勞動合同雙方的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)勞動者的合法權(quán)益,構(gòu)建和...
更新時(shí)間:2023-10-12標(biāo)簽: 高管辭職公司公司高管辭職 全文閱讀